ESport SBOBET Hustle Clean ก่อตั้งโดยJustin Forsettอดีตนักวิ่ง NFL และ Wale Forrester และWendell Hunterเพื่อนร่วมทีมฟุตบอลวิทยาลัยของ Forsett ที่University of California-Berkeley Hustle Clean ก่อตั้งขึ้นครั้งแรกในปี 2560 ในชื่อ ShowerPill เป็นแบรนด์ด้านสุขอนามัยที่เน้นเรื่องความสะดวกสบาย ด้วยผ้าเช็ดทำความสะอาดต้านเชื้อแบคทีเรียและต้านจุลชีพที่ช่วยทำความสะอาด ฆ่าเชื้อ ดับกลิ่น และฆ่าเชื้อร่างกายและพื้นผิวสำหรับนักกีฬาและใครก็ตามที่ให้ความสำคัญกับการรักษาสุขภาพให้แข็งแรง

“ชุมชนคือทุกสิ่งสำหรับ Hustle Clean และ Free Play เรารู้สึกตื่นเต้นที่จะนำจิตวิญญาณนี้มาสู่ Legends Showcase และสร้างความแตกต่างในชีวิตของนักกีฬาเยาวชนที่ด้อยโอกาส” Forsett กล่าว “การลงทุนในฝันคือผลตอบแทนที่สำคัญที่สุดของเรา”

The Legends Showcase ขับเคลื่อนโดย Shock Doctor เป็นทัวร์นาเมนต์ฟุตบอล 7v7 ระดับชาติห้ารายการสำหรับนักNBA Legend Tracy McGrady ประกาศความร่วมมือด้านเนื้อหาและการลงทุนในสื่อกีฬาและการจัดการแบรนด์ Playmaker
ข่าวโดย

เพลย์เมคเกอร์
08 ธ.ค. 2564 08:05 น. ET

แบ่งปันบทความนี้

ฟอร์ตลอเดอร์เดล, ฟลอริดา , 8 ธันวาคม 2564 /พีอาร์นิวส์ไวร์/ — Playmakerสื่อกีฬาชั้นนำและแบรนด์การจัดการความสามารถพิเศษมีความยินดีที่จะเปิดเผยความร่วมมือที่มีชื่อเสียงล่าสุดกับ 7x NBA All-Star, 7x All-NBA และ 2x NBA แชมป์ให้คะแนนเทรซี่ แมค เกรดี้ . ผู้เล่นในตำนานได้รับการจัดอันดับให้เป็นหนึ่งในผู้เล่นบาสเก็ตบอลที่ยิ่งใหญ่ที่สุดตลอดกาล ในฐานะที่เป็นส่วนหนึ่งของความร่วมมือระยะยาวกับ Playmaker นั้น McGrady จะนำเสนอความเชี่ยวชาญของเขาในฐานะที่ปรึกษาเชิงกลยุทธ์และนักลงทุน

Tracy McGrady
Tracy McGrady
เพลย์เมคเกอร์
เพลย์เมคเกอร์
เมื่อ McGrady ผนึกกำลังกับ Playmaker จะทำให้ตำแหน่งของบริษัทก้าวขึ้นเป็นสื่อกีฬาและแบรนด์การจัดการที่เติบโตเร็วที่สุดด้วยผู้ติดตามมากกว่า 15 ล้านคนบนโซเชียลมีเดีย นักกีฬามากกว่า 50 คนภายใต้การบริหาร และการแสดงมากกว่า 20 รายการบน Snap Discover

Tracy ได้ลงทะเบียนสำหรับการแสดงพิเศษหลายรายการที่มีศูนย์กลางอยู่ที่การเดิมพันกีฬาและกีฬา ซึ่งเขาจะเป็นเจ้าภาพและให้แนวทางที่สร้างสรรค์ นอกจากนี้ เขาจะมีส่วนร่วมในความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ เช่น การร่วมผลิต ภาพที่ระลึกร่วมกัน งานอีเวนต์ และอื่นๆ

“เมื่อเร็ว ๆ นี้ ฉันหลงใหลในการลงลึกในสื่อและเนื้อหา ฉันเป็นแฟนตัวยงของ Playmaker มาเป็นเวลานาน เนื่องจากเราทำงานร่วมกันได้สำเร็จในการริเริ่มหลายอย่างในช่วงหลายปีที่ผ่านมา และฉันเห็นพวกเขายังคงดำเนินต่อไป สร้างแพลตฟอร์มที่น่าทึ่งของพวกเขาโดยตรง ฉันรู้สึกว่าเราเข้ากันได้ดีในฐานะพันธมิตร ด้วยทีม ผู้ชม และเนื้อหาของพวกเขา และความคิดสร้างสรรค์ของฉัน & เนื้อหาระดับพรีเมียม เรารู้สึกว่าเราจะสามารถสร้างกระแสที่ยิ่งใหญ่ในสื่อ อวกาศ” Tracy McGrady กล่าว

Playmaker มุ่งมั่นที่จะช่วยสร้างและรักษาแบรนด์ของผู้เล่น ทั้งก่อน ระหว่าง และหลังอาชีพที่เป็นมืออาชีพ แบรนดอน แฮร์ริสซีอีโอของ Playmaker กล่าวว่า”ฉันจะไม่มีวันลืมการอยู่แคมป์บาสเกตบอลขณะเขย่ารองเท้าผ้าใบ T-Mac ของฉัน เทรซี่เป็นตัวละครที่สร้างแรงบันดาลใจ ยิ่งใหญ่กว่าชีวิตสำหรับฉัน และเป็นเกียรติอย่างแท้จริงสำหรับเราทั้งส่วนตัวและในอาชีพการงานที่มีเขา บนเรือ หลายปีต่อมา Tracy สร้างขึ้นจากแบรนด์ของเขาเพียงคนเดียว ฝึกฝนทักษะด้านสื่อและสร้างอาณาจักรในฐานะผู้ประกอบการ เรามั่นใจเป็นอย่างยิ่งว่าจะสามารถขับเคลื่อนการเติบโตมหาศาลให้กับ Playmaker, Tracy และแบรนด์พันธมิตรทั้งหมดของเรา ”

ลูกค้าที่เป็นนักกีฬาของ Playmaker ประกอบด้วยกลุ่มผู้เล่น NBA ชั้นนำทั้งในอดีตและปัจจุบัน เช่นNate Robinson , Carlos BoozerและMario Chalmers , ซูเปอร์สตาร์ NFL Xavien Howard และDeebo Samuelและนักกีฬาชั้นนำอื่นๆ ในกีฬาประเภทต่างๆ บริษัทสื่อดิจิทัล ใน ฟลอริดา มุ่งเน้นที่การบอกเล่าเรื่องราวที่ดีที่สุดในกีฬาและวัฒนธรรมโดยรอบผ่านการแสดงกว่า 20 รายการ

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ Playmaker โปรดไปที่: https://homeofplaymakers.com/
ติดตาม Playmaker บนInstagramและYouTube

เกี่ยวกับ Playmaker
Playmaker เป็นบริษัทด้านสื่อ สินค้า และการจัดการที่เน้นด้านกีฬาซึ่งมีผู้ติดตามมากกว่า 15 ล้านคนบนโซเชียลมีเดีย แสดงบน Snapchat Discover และขณะนี้มีนักกีฬาและผู้สร้างมากกว่า 50 รายภายใต้การบริหาร Playmaker มุ่งเน้นไปที่การกลับมาและการกลับมา โดยช่วยให้นักกีฬา ศิลปิน และอินฟลูเอนเซอร์แบ่งปันและสร้างรายได้จากเรื่องราวของพวกเขาในวงกว้างผ่านการแสดง การเป็นพันธมิตรกับแบรนด์ สินค้า สื่อ และอื่นๆ

สื่อติดต่อกีฬาฟุตบอลระดับไฮสคูลและเยาวชนที่มีประสบการณ์ฟุตบอล 7v7 ระดับสูงที่ไม่เคยมีมาก่อน สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเข้าไป ที่ legends-showcase.com

เกี่ยวกับ Shock Doctor
Shock Doctor เป็นผู้นำระดับโลกในด้านการปกป้องและประสิทธิภาพการเล่นกีฬา โดยได้รับการจัดอันดับให้เป็นผู้นำที่ไม่มีปัญหาด้านเทคโนโลยีเม้าท์การ์ด และเป็นผู้ผลิตเฝือกฟันอันดับ 1 ของโลก ที่ระดับแนวหน้าของนวัตกรรมมานานกว่า 25 ปี Shock Doctor นำเสนออุปกรณ์ที่ขับเคลื่อนด้วยประสิทธิภาพและการป้องกันสำหรับนักกีฬาในกีฬาประเภทต่างๆ รวมถึงฟุตบอล บาสเก็ตบอล ฮ็อกกี้ เบสบอล ลาครอส ฮ็อกกี้สนาม MMA ฟิตเนส และอื่นๆ Shock Doctor เป็นส่วนหนึ่งของ United Sports Brands ซึ่งเป็นบริษัทในเครือ Bregal PartFIT ก่อตั้งศูนย์ความยุติธรรมทางสังคมเพื่อเร่งการเปลี่ยนแปลงความเท่าเทียมในอุตสาหกรรมแฟชั่นและสร้างสรรค์ โครงการริเริ่มด้านการศึกษาระดับอุดมศึกษาแห่งแรกของประเภทให้การสนับสนุนการให้คำปรึกษา การศึกษา และอาชีพสำหรับเยาวชนก่อนวัยเรียน นักศึกษาวิทยาลัย และผู้เชี่ยวชาญด้านอุตสาหกรรมสร้างสรรค์จากชุมชน BIPOC PVH Corp., Capri Holdings Limited และ Tapestry, Inc. แต่ละฝ่ายให้คำมั่นสัญญา 1 ล้านดอลลาร์ในฐานะหุ้นส่วนผู้ก่อตั้งผ่านรากฐานที่เกี่ยวข้อง การสนับสนุนเพิ่มเติมจากผู้นำอุตสาหกรรมชั้นนำ รวมถึง G-III Apparel Group, Prada, Carolina Herrera, Ralph Lauren, Saks และอื่นๆ FIT เชิญพันธมิตรอุตสาหกรรมจากแฟชั่น ความงาม โฆษณา เทคโนโลยี การสื่อสาร การออกแบบภายใน และอื่นๆ เข้าร่วม ข่าวโดย สถาบันเทคโนโลยีแฟชั่น 08 ธ.ค. 2564 08:10 น. ET แบ่งปันบทความนี้ นิวยอร์ก , 8 ธ.ค. 2564 /พีอาร์นิวส์ไวร์/ — วันนี้Fashion Institute of Technology (FIT) ของState University of New York ( SUNY ) ประกาศเปิดตัวศูนย์ความยุติธรรมทางสังคมที่ FIT (SJC) ซึ่งเป็นหน่วยงานแรก ความคิดริเริ่มด้านการศึกษาระดับอุดมศึกษาที่จัดตั้งขึ้นเพื่อเพิ่มโอกาสและเร่งความเท่าเทียมทางสังคมภายในอุตสาหกรรมสร้างสรรค์สำหรับชุมชนคนผิวสี ชนพื้นเมือง และคนผิวสี (BIPOC) จุดเด่นของความพยายามคือการเชื่อมโยงระหว่างการศึกษาขั้นต้น การให้คำปรึกษาและการฝึกอบรมของวิทยาลัย และการสนับสนุนด้านอาชีพอย่างมืออาชีพอย่างราบรื่นและยั่งยืน ผู้ร่วมก่อตั้ง PVH Corp., Capri Holdings Limited และ Tapestry, Inc. ผ่านมูลนิธิที่เกี่ยวข้องกัน ต่างทุ่ม1 ล้านดอลลาร์เพื่อช่วยเปิดศูนย์ แยกจากกัน G-III Apparel Group มอบของขวัญให้กับกองทุนทุนการศึกษา SJC ซึ่งได้บริจาคเงินไปแล้วกว่า1.5 ล้านดอลลาร์แล้ว ผู้นำในอุตสาหกรรมรายอื่นๆ ให้คำมั่นว่าจะสนับสนุน เช่นCarolina Herrera , Prada, Ralph Lauren , Saks, Target และ The Fragrance Foundation SJC ที่ FIT จะช่วยหล่อเลี้ยงผู้มีความสามารถทางเชื้อชาติและชาติพันธุ์ ตั้งแต่ระดับมัธยมต้นไปจนถึงระดับผู้บริหาร ซึ่งมุ่งเน้นที่การขจัดอุปสรรคที่เป็นระบบ และสร้างความมั่นใจว่าผู้เชี่ยวชาญของ BIPOC จะบรรลุศักยภาพสูงสุด แนวทางนี้ได้รับการสนับสนุนโดยสี่เสาหลัก: 1) การทำงานร่วมกันระหว่างซีอีโอชั้นนำขององค์กรและองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่มุ่งมั่นที่จะส่งเสริมศักยภาพความสามารถของเยาวชน BIPOC ที่ต้องการและก้าวหน้าในอาชีพของผู้เชี่ยวชาญ BIPOC; 2) การเข้าถึงความสามารถ ความคิดสร้างสรรค์ และความเชี่ยวชาญของคณาจารย์และนักศึกษาของ FIT เพื่อเป็นแหล่งข้อมูล 3) ความมุ่งมั่นอย่างต่อเนื่องในการสนับสนุนเงินทุนสำหรับทุนการศึกษาและโปรแกรมต่างๆ และ 4) ความรับผิดชอบอย่างต่อเนื่องที่จะระบุและวัดความก้าวหน้าของผู้เชี่ยวชาญ BIPOC Jeffrey Tweedyอดีตประธานและ CEO ของSean John และศิษย์เก่า FIT จะเป็นที่ปรึกษาพิเศษให้กับประธาน FIT เพื่อช่วยสร้างและขยายศูนย์ “การเสวนาที่ทรงพลังและเกินกำหนดเกิดขึ้นเมื่อปีที่แล้วเกี่ยวกับความหลากหลายและการไม่แบ่งแยก ซึ่งนำไปสู่การตระหนักว่ามีงานอีกมากที่ต้องทำภายในอุตสาหกรรมสร้างสรรค์และที่ FIT เช่นกัน ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา เราได้สร้างรากฐานที่แข็งแกร่งสำหรับ Social Justice Center ที่ FIT ฉันรู้สึกขอบคุณสำหรับการสนับสนุนในช่วงต้นจาก PVH, Capri Holdings, Tapestry, G-III Apparel Group และพันธมิตรกฎบัตรรายอื่นๆ ของ FIT พวกเขาได้แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นที่น่าเกรงขามต่อความพยายามเหล่านี้ และฉันมั่นใจว่า ศูนย์จะทรงตัวที่จะทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่มีความหมาย” Joyce F. Brown ประธาน FIT กล่าว นอกจากนี้ ดร.บราวน์ยังกล่าวอีกว่า “สิ่งที่เราเห็นจนถึงตอนนี้คือบริษัทหรือวิทยาลัยที่เน้นทั้งที่ทำงานหรือด้านการศึกษา จุดเน้นสำหรับ Social Justice Center ที่ FIT อยู่ที่บุคคลทั้งหมด เราจะเข้าไปแทรกแซงก่อนด้วย BIPOC เยาวชนเพื่อให้พวกเขาสามารถตัดสินใจอย่างชาญฉลาดเกี่ยวกับอนาคตและอาชีพที่พวกเขาอาจเลือกติดตามในขณะที่พวกเขาอยู่ในวิทยาลัยเราจะให้การเปิดเผยถึงการทำงานภายในของอุตสาหกรรมตลอดจนการสนับสนุนและการฝึกอบรมที่เข้มข้น พันธมิตรในอุตสาหกรรมของเราจะเป็นที่ปรึกษา ชี้แนะและให้โอกาสในการเร่งศักยภาพในอาชีพของตน “เป็นหน้าที่ของเราที่ FIT ในการระดมทรัพยากรและเครือข่ายของเราเพื่อขจัดอุปสรรคที่มีอยู่ เพื่อให้นักเรียนที่มีความหลากหลายทางเชื้อชาติและชาติพันธุ์สามารถรับรู้ถึงคุณค่าของตนเองในด้านความคิดสร้างสรรค์ทั้งหมด รวมถึงแฟชั่น ความงาม การออกแบบภายใน การออกแบบกราฟิก การโฆษณา และการสื่อสาร” เธอกล่าว Stefan Larsson ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ PVH Corp. กล่าวว่า “นี่เป็นความคิดริเริ่มที่สำคัญอย่างยิ่งต่อการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกอย่างยั่งยืนในอุตสาหกรรมแฟชั่น และเรารู้สึกเป็นเกียรติที่ได้สนับสนุนการเปิดตัวในฐานะหุ้นส่วนผู้ก่อตั้ง” Stefan Larssonประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ PVH Corp. กล่าว “เป้าหมายสำหรับ Social Justice Center สอดคล้องกับค่านิยมของเราในการส่งเสริมสภาพแวดล้อมของการรวม ความเป็นเจ้าของ และความเสมอภาคสำหรับทุกคนในอุตสาหกรรม เราเชื่อว่าแนวทางเฉพาะของ SJC เพื่อให้การสนับสนุนในทุกขั้นตอนของเส้นทางอาชีพจะช่วยให้มั่นใจว่าผู้มีความสามารถเชิงสร้างสรรค์ที่มีแนวโน้ม ในชุมชน BIPOC มีเครื่องมือที่พวกเขาต้องการ เช่นเดียวกับเส้นทางที่ชัดเจนในการเข้าถึงและความสำเร็จ” “เราภูมิใจที่ได้สนับสนุน FIT ในฐานะหนึ่งในสมาชิกผู้ก่อตั้งของ Social Justice Center และสนับสนุนงานที่สำคัญของพวกเขาเพื่อสนับสนุนความหลากหลาย การรวม และความเสมอภาคทั่วทั้งอุตสาหกรรมแฟชั่น” John D. Idolประธานและประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Capri กล่าว โฮลดิ้งส์ จำกัด “ความหลากหลายและการรวมเข้าไว้ใน DNA ของแบรนด์แฟชั่นสุดหรูแต่ละแบรนด์ของเรา และเรารู้สึกตื่นเต้นสำหรับโอกาสที่จะได้ร่วมงานกับ FIT เพื่อสร้างโอกาสที่มีความหมายในด้านแฟชั่นสำหรับชุมชนที่ด้อยโอกาส” Joanne Crevoiseratประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Tapestry, Inc. กล่าวว่า “ในฐานะสมาชิกผู้ก่อตั้ง Social Justice Center เรารู้สึกเป็นเกียรติที่ได้ร่วมมือกับ FIT เพื่อพัฒนาความเท่าเทียมและโอกาสในอุตสาหกรรมแฟชั่นและทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่แท้จริงและยั่งยืน ” เราเชื่อว่าการนำภูมิหลังและประสบการณ์ที่แตกต่างกันมารวมตัวกันจะจุดประกายความฉลาดและการทำงานของ Social Justice Center จะทำให้ทุกคนสมบูรณ์ เราหวังว่าจะได้ทำงานอย่างใกล้ชิดกับ FIT เพื่อทำให้โลกแฟชั่นมีความครอบคลุมมากขึ้นโดยส่งเสริมมุมมองที่ด้อยโอกาสและพรสวรรค์ BIPOC ที่จะเป็น ผู้นำในอนาคตที่ขับเคลื่อนอุตสาหกรรมของเราไปข้างหน้า” “เราภูมิใจที่ได้เป็นพันธมิตรกับ FIT ในการเปิดตัว Social Justice Center ซึ่งเป็นก้าวสำคัญในการสนับสนุนชุมชน BIPOC” มอร์ริส โกลด์ฟาร์บ ประธานและซีอีโอของ G-III Apparel Group กล่าว “G-III Apparel Group มีความมุ่งมั่นมาอย่างยาวนานต่อ FIT และโครงการที่ดีที่สุดในระดับเดียวกันซึ่งมุ่งเป้าไปที่การขับเคลื่อนอุตสาหกรรมให้ก้าวไปข้างหน้า Social Justice Center ส่งเสริมพันธกิจและงานของเราเองที่ G-III Apparel Group เพื่อบังคับใช้การเปลี่ยนแปลงและจัดหา โอกาสที่เท่าเทียมกันสำหรับทุกคน” “ผมรู้สึกเป็นเกียรติที่ได้กลับไปเรียนที่โรงเรียนเก่าและช่วยประธานาธิบดีบราวน์ในการสร้างรูปแบบที่เป็นเอกลักษณ์ของความเป็นหุ้นส่วนทางการศึกษา/อุตสาหกรรมระดับสูง ซึ่งจะเป็นประโยชน์ต่อเยาวชน BIPOC นักศึกษา และผู้เชี่ยวชาญ” เจฟฟ์ ทวีดี ศิษย์เก่าโครงการเสื้อผ้าบุรุษของ FIT กล่าว “ฉันตื่นเต้นที่จะได้พบและพูดคุยกับเพื่อนในอุตสาหกรรมและเพื่อนร่วมงานเกี่ยวกับความพยายามที่สำคัญนี้ เนื่องจาก SJC ที่ FIT เป็นอนาคตของอุตสาหกรรมสร้างสรรค์ของเรา ความพยายามนี้มีความสำคัญอย่างยิ่งต่อฉันเพราะความหลากหลายในอุตสาหกรรมหายไปนานเกินไป ,” เขาพูดว่า. ปัจจุบัน Tweedy เป็นที่ปรึกษาแบรนด์ให้กับSean Johnซึ่งให้บริการมานานกว่า 20 ปีนับตั้งแต่ก่อตั้งและได้รับชื่อเสียงในการสร้างแบรนด์และสร้างผลงานด้านการตลาดและการขายที่น่าประทับใจที่ร้านค้าปลีกและผู้บริโภคโดยตรง นอกจากนี้ ทวีดดี้ยังดำรงตำแหน่งเป็นคณะกรรมการของ Academy Sports และ Pineywood Boarding School และในฐานะที่ปรึกษาให้กับ Black Action Retail Group (BRAG) ฟิกเกอร์สเก็ตแห่งฮาร์เล็ม และนางแบบบทบาท 500 คน เป็นต้น สถาบันสาธารณะของState University of New York FIT ก่อตั้งขึ้นโดยอุตสาหกรรมแฟชั่นและมีพันธกิจที่ขับเคลื่อนด้วยภารกิจทางประวัติศาสตร์เพื่อให้แน่ใจว่าจะประสบความสำเร็จในอนาคตของทั้งศิษย์เก่าและอุตสาหกรรมสร้างสรรค์ที่กว้างขวาง ศูนย์ความยุติธรรมทางสังคมที่ FIT จะมอบทุนการศึกษาสำหรับนักเรียนระดับมัธยมศึกษาตอนต้น มัธยมปลาย และนักศึกษาวิทยาลัย เพื่อย้อนรอยการแสดงความสามารถ BIPOC ที่ด้อยโอกาสในสถาบันการศึกษา การสนับสนุนนี้รวมถึงการสอนก่อนวัยเรียนที่จะช่วยวางตำแหน่งเยาวชนให้ประสบความสำเร็จโดยการเตรียมพวกเขาสำหรับการศึกษาระดับวิทยาลัย โดยให้โอกาสในการทำงานในภาคสร้างสรรค์ เมื่อนักศึกษาอยู่ในวิทยาลัยแล้ว จะมีการนำเสนอเส้นทางสู่ความก้าวหน้าผ่านการฝึกงาน การให้คำปรึกษา และการฝึกงานที่จัดทำโดยพันธมิตรของ SJC มีทุนการศึกษามากมายพร้อมให้ใช้งานแล้ว รวมถึงทุนการศึกษา Social Justice Center Endowed, โครงการ Amsale Aspire Initiative, ทุนการศึกษา Art Smith Memorial Endowed Scholarship, รางวัล Black Student Illustrators Graduation Award และ Prada Scholarship ที่ FIT และอื่นๆ อีกมากมาย ในขณะเดียวกัน พันธมิตรของ SJC จะทำงานร่วมกับ FIT เพื่อเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กรและกระจายกรอบการทำงานตั้งแต่เริ่มต้น เพื่อปลูกฝังการเปลี่ยนแปลงทางสังคมที่ยั่งยืน SJC จะส่งเสริมโปรแกรมการให้คำปรึกษาในอุตสาหกรรมสำหรับพนักงานที่มีสี แบ่งปันแนวปฏิบัติที่ดีที่สุด ESport SBOBET สร้างเครือข่ายที่แท้จริงและมีความเกี่ยวข้องสำหรับมืออาชีพ BIPOC พัฒนาโปรแกรมการพัฒนาระดับกลางและมุ่งมั่นที่จะกระจายความเป็นผู้นำจากระดับเริ่มต้นไปยัง ห้องเอ็กเซ็กคิวทีฟสวีทและอื่น ๆ มีการจัดตั้งสภาที่ปรึกษาอุตสาหกรรมจำนวน 16 คนเพื่อให้คำปรึกษา ทำงานร่วมกัน และช่วยวัดความก้าวหน้าในการบรรลุความเท่าเทียมในอุตสาหกรรมสร้างสรรค์ การค้นหากำลังดำเนินการเพื่อตั้งชื่อกรรมการบริหารของ SJC ซึ่งจะรายงานต่อประธานาธิบดีบราวน์ หากต้องการเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับ Social Justice Center ที่ FIT และวิธีการมีส่วนร่วม โปรดติดต่อSocialJusticeCenter@fitnyc.eduหรือไปที่ fitnyc.edu/socialjusticecenter เกี่ยวกับฟิต: FIT ซึ่ง เป็นส่วนหนึ่งของState University of New Yorkเป็นผู้นำในการศึกษาด้านอาชีพด้านศิลปะ การออกแบบ ธุรกิจ และเทคโนโลยีตลอดประวัติศาสตร์ วิทยาลัยมอบประสบการณ์เชิงปฏิบัติ ทฤษฎี และรากฐานที่มั่นคงในด้านศิลปศาสตร์ให้กับนักศึกษาเกือบ 9,000 คน ด้วยการผสมผสานประสบการณ์ภาคปฏิบัติ ประสบการณ์เชิงปฏิบัติ ทฤษฎี และรากฐานที่มั่นคงในด้านศิลปศาสตร์ วิทยาลัยเปิดสอนหลักสูตรราคาไม่แพงมากมายที่ส่งเสริมนวัตกรรมและการทำงานร่วมกัน หลักสูตรที่โดดเด่นของหลักสูตรนี้มุ่งสู่เศรษฐกิจสร้างสรรค์ที่เติบโตอย่างรวดเร็วในปัจจุบัน รวมถึงสาขาต่างๆ เช่น คอมพิวเตอร์แอนิเมชัน การออกแบบของเล่น การจัดการการผลิต ภาพยนตร์และสื่อ และการตลาดเครื่องสำอางและน้ำหอม FIT มีชื่อเสียงระดับนานาชาติดึงเอาเมืองนิวยอร์กที่ตั้งเพื่อให้ชุมชนที่มีชีวิตชีวาและสร้างสรรค์ในการเรียนรู้ วิทยาลัยเปิดสอนวิชาเอกเกือบ 50 สาขาและมอบปริญญา AAS, BFA, BS, MA, MFA และ MPS เพื่อเตรียมนักเรียนให้พร้อมสำหรับความสำเร็จในวิชาชีพและความเป็นผู้นำในระบบเศรษฐกิจสร้างสรรค์รูปแบบใหม่ บรรดาศิษย์เก่าที่มีชื่อเสียงในวงการแฟชั่น ได้แก่ Calvin Klein, Michael Kors, Norma Kamali , Reem Acra, Brian Atwood , Stephen Burrows , Dennis Basso , Francisco Costa , Nanette Lepore , Bibhu Mohapatra , Ralph Rucci , John Bartlett , Peter Do และMichelle Smith ผู้สำเร็จการศึกษาที่โดดเด่นอื่น ๆ ได้แก่Leslie Bloggettผู้สร้าง bareMinerals; นักออกแบบร้านอาหารนานาชาติTony Chi ; และNina GarciaบรรณาธิการบริหารElle เกี่ยวกับ PVH Corp.: PVH เป็นหนึ่งในบริษัทแฟชั่นที่ใหญ่ที่สุดและได้รับการยกย่องมากที่สุดในโลก โดยเชื่อมต่อกับผู้บริโภคในกว่า 40 ประเทศ แบรนด์ที่โดดเด่นระดับโลกของบริษัท ได้แก่ Calvin Klein และ Tommy Hilfiger ประวัติความเป็นมา 140 ปีของแบรนด์นี้สร้างขึ้นจากความแข็งแกร่งของแบรนด์ ทีมงาน และความมุ่งมั่นในการขับเคลื่อนแฟชั่นไปข้างหน้าให้ดี เกี่ยวกับ Capri Holdings Limited: Capri Holdings Limited เป็นกลุ่มแฟชั่นหรูหราระดับโลก ซึ่งประกอบด้วยแบรนด์ที่โดดเด่นซึ่งเป็นผู้นำในอุตสาหกรรมด้านการออกแบบ สไตล์ และหัตถศิลป์ แบรนด์ Versace, Jimmy Chooและ Michael Kors ครอบคลุมหมวดหมู่แฟชั่นหรูหราทั้งหมด รวมถึงเครื่องประดับสำหรับผู้หญิงและผู้ชาย รองเท้า และเสื้อผ้าสำเร็จรูป ตลอดจนเทคโนโลยีสวมใส่ นาฬิกา เครื่องประดับ แว่นตา และผลิตภัณฑ์น้ำหอมครบวงจร . เป้าหมายของบริษัทคือการขยายขอบเขตการเข้าถึงแบรนด์ทั่วโลกอย่างต่อเนื่อง ในขณะเดียวกันก็รักษาความเป็นอิสระและ DNA เฉพาะของตน เกี่ยวกับ Tapestry, Inc.: Tapestry คือแบรนด์ระดับโลกที่ผสมผสานความมหัศจรรย์ของ Coach, kate spade new york และ Stuart Weitzman แต่ละแบรนด์ของบริษัทมีเอกลักษณ์เฉพาะตัวและเป็นอิสระ ในขณะที่แบ่งปันความมุ่งมั่นในการสร้างสรรค์นวัตกรรมและความถูกต้องที่กำหนดโดยผลิตภัณฑ์ที่โดดเด่นและประสบการณ์ของลูกค้าที่แตกต่างกันในช่องทางและภูมิศาสตร์ จุดแข็งร่วมกันของแบรนด์ Tapestry ใช้เพื่อขับเคลื่อนลูกค้าและส่งเสริมชุมชน เพื่อทำให้อุตสาหกรรมแฟชั่นมีความยั่งยืนยิ่งขึ้น และเพื่อสร้างบริษัทที่มีความเท่าเทียม ครอบคลุม และหลากหลาย แบรนด์ของ Tapestry เป็นสัญลักษณ์เฉพาะตัว ร่วมกันพวกเขาสามารถขยายสิ่งที่เป็นไปได้ เกี่ยวกับ G-III Apparel Group: G-III ออกแบบ จัดหา และทำการตลาดเสื้อผ้าและอุปกรณ์เสริมภายใต้แบรนด์ฉลากที่เป็นเจ้าของ ได้รับอนุญาต และส่วนตัว ผลงานมากมายของ G-III ที่ ประกอบด้วยแบรนด์ที่ได้รับอนุญาตและเป็นกรรมสิทธิ์มากกว่า 30 แบรนด์ ยึดครองโดยแบรนด์ชั้นนำระดับโลก 5 แบรนด์ ได้แก่ DKNY, Donna Karan, Calvin Klein, Tommy Hilfigerและ Karl Lagerfeld Paris แบรนด์ของ G-III ได้แก่ DKNY, Donna Karan, Vilebrequin, GH Bass, Eliza J, Jessica Howard , Andrew Marc , Marc New York,Sonia Rykiel G-III มีใบอนุญาตแฟชั่นภายใต้ Calvin Klein, Tommy Hilfiger , Karl Lagerfeld Paris , Kenneth Cole , Cole Haan , Guess?,แบรนด์ Vince Camuto , Levi’s และ Dockers ผ่านธุรกิจกีฬาของทีม G-III มีใบอนุญาตกับสมาคมฟุตบอลแห่งชาติ สมาคมบาสเกตบอลแห่งชาติ เมเจอร์ลีกเบสบอล ลีกฮอกกี้แห่งชาติ และวิทยาลัยและมหาวิทยาลัยมากกว่า 150 แห่งในสหรัฐอเมริกา G-III ยังจำหน่ายโดยตรงให้กับผู้บริโภคผ่านร้าน DKNY, Karl Lagerfeld Parisและ Vilebrequin และช่องทางดิจิทัลสำหรับแบรนด์ DKNY, Donna Karan, Vilebrequin, Karl Lagerfeld Paris , Andrew Marc , Wilsons Leather และ GH Bass Ivana Cepeda
ไทย
FIT ก่อตั้งศูนย์ความยุติธรรมทางสังคมเพื่อเร่งการเปลี่ยนแปลงความเท่าเทียมในอุตสาหกรรมแฟชั่นและสร้างสรรค์ โครงการริเริ่มด้านการศึกษาระดับอุดมศึกษาแห่งแรกของประเภทให้การสนับสนุนการให้คำปรึกษา การศึกษา และอาชีพสำหรับเยาวชนก่อนวัยเรียน นักศึกษาวิทยาลัย และผู้เชี่ยวชาญด้านอุตสาหกรรมสร้างสรรค์จากชุมชน BIPOC PVH Corp., Capri Holdings Limited และ Tapestry, Inc. แต่ละฝ่ายให้คำมั่นสัญญา 1 ล้านดอลลาร์ในฐานะหุ้นส่วนผู้ก่อตั้งผ่านรากฐานที่เกี่ยวข้อง การสนับสนุนเพิ่มเติมจากผู้นำอุตสาหกรรมชั้นนำ รวมถึง G-III Apparel Group, Prada, Carolina Herrera, Ralph Lauren, Saks และอื่นๆ FIT เชิญพันธมิตรอุตสาหกรรมจากแฟชั่น ความงาม โฆษณา เทคโนโลยี การสื่อสาร การออกแบบภายใน และอื่นๆ เข้าร่วม ข่าวโดย สถาบันเทคโนโลยีแฟชั่น 08 ธ.ค. 2564 08:10 น. ET แบ่งปันบทความนี้ นิวยอร์ก , 8 ธ.ค. 2564 /พีอาร์นิวส์ไวร์/ — วันนี้Fashion Institute of Technology (FIT) ของState University of New York ( SUNY ) ประกาศเปิดตัวศูนย์ความยุติธรรมทางสังคมที่ FIT (SJC) ซึ่งเป็นหน่วยงานแรก ความคิดริเริ่มด้านการศึกษาระดับอุดมศึกษาที่จัดตั้งขึ้นเพื่อเพิ่มโอกาสและเร่งความเท่าเทียมทางสังคมภายในอุตสาหกรรมสร้างสรรค์สำหรับชุมชนคนผิวสี ชนพื้นเมือง และคนผิวสี (BIPOC) จุดเด่นของความพยายามคือการเชื่อมโยงระหว่างการศึกษาขั้นต้น การให้คำปรึกษาและการฝึกอบรมของวิทยาลัย และการสนับสนุนด้านอาชีพอย่างมืออาชีพอย่างราบรื่นและยั่งยืน ผู้ร่วมก่อตั้ง PVH Corp., Capri Holdings Limited และ Tapestry, Inc. ผ่านมูลนิธิที่เกี่ยวข้องกัน ต่างทุ่ม1 ล้านดอลลาร์เพื่อช่วยเปิดศูนย์ แยกจากกัน G-III Apparel Group มอบของขวัญให้กับกองทุนทุนการศึกษา SJC ซึ่งได้บริจาคเงินไปแล้วกว่า1.5 ล้านดอลลาร์แล้ว ผู้นำในอุตสาหกรรมรายอื่นๆ ให้คำมั่นว่าจะสนับสนุน เช่นCarolina Herrera , Prada, Ralph Lauren , Saks, Target และ The Fragrance Foundation SJC ที่ FIT จะช่วยหล่อเลี้ยงผู้มีความสามารถทางเชื้อชาติและชาติพันธุ์ ตั้งแต่ระดับมัธยมต้นไปจนถึงระดับผู้บริหาร ซึ่งมุ่งเน้นที่การขจัดอุปสรรคที่เป็นระบบ และสร้างความมั่นใจว่าผู้เชี่ยวชาญของ BIPOC จะบรรลุศักยภาพสูงสุด แนวทางนี้ได้รับการสนับสนุนโดยสี่เสาหลัก: 1) การทำงานร่วมกันระหว่างซีอีโอชั้นนำขององค์กรและองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรที่มุ่งมั่นที่จะส่งเสริมศักยภาพความสามารถของเยาวชน BIPOC ที่ต้องการและก้าวหน้าในอาชีพของผู้เชี่ยวชาญ BIPOC; 2) การเข้าถึงความสามารถ ความคิดสร้างสรรค์ และความเชี่ยวชาญของคณาจารย์และนักศึกษาของ FIT เพื่อเป็นแหล่งข้อมูล 3) ความมุ่งมั่นอย่างต่อเนื่องในการสนับสนุนเงินทุนสำหรับทุนการศึกษาและโปรแกรมต่างๆ และ 4) ความรับผิดชอบอย่างต่อเนื่องที่จะระบุและวัดความก้าวหน้าของผู้เชี่ยวชาญ BIPOC Jeffrey Tweedyอดีตประธานและ CEO ของSean John และศิษย์เก่า FIT จะเป็นที่ปรึกษาพิเศษให้กับประธาน FIT เพื่อช่วยสร้างและขยายศูนย์ “การเสวนาที่ทรงพลังและเกินกำหนดเกิดขึ้นเมื่อปีที่แล้วเกี่ยวกับความหลากหลายและการไม่แบ่งแยก ซึ่งนำไปสู่การตระหนักว่ามีงานอีกมากที่ต้องทำภายในอุตสาหกรรมสร้างสรรค์และที่ FIT เช่นกัน ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา เราได้สร้างรากฐานที่แข็งแกร่งสำหรับ Social Justice Center ที่ FIT ฉันรู้สึกขอบคุณสำหรับการสนับสนุนในช่วงต้นจาก PVH, Capri Holdings, Tapestry, G-III Apparel Group และพันธมิตรกฎบัตรรายอื่นๆ ของ FIT พวกเขาได้แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นที่น่าเกรงขามต่อความพยายามเหล่านี้ และฉันมั่นใจว่า ศูนย์จะทรงตัวที่จะทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่มีความหมาย” Joyce F. Brown ประธาน FIT กล่าว นอกจากนี้ ดร.บราวน์ยังกล่าวอีกว่า “สิ่งที่เราเห็นจนถึงตอนนี้คือบริษัทหรือวิทยาลัยที่เน้นทั้งที่ทำงานหรือด้านการศึกษา จุดเน้นสำหรับ Social Justice Center ที่ FIT อยู่ที่บุคคลทั้งหมด เราจะเข้าไปแทรกแซงก่อนด้วย BIPOC เยาวชนเพื่อให้พวกเขาสามารถตัดสินใจอย่างชาญฉลาดเกี่ยวกับอนาคตและอาชีพที่พวกเขาอาจเลือกติดตามในขณะที่พวกเขาอยู่ในวิทยาลัยเราจะให้การเปิดเผยถึงการทำงานภายในของอุตสาหกรรมตลอดจนการสนับสนุนและการฝึกอบรมที่เข้มข้น พันธมิตรในอุตสาหกรรมของเราจะเป็นที่ปรึกษา ชี้แนะและให้โอกาสในการเร่งศักยภาพในอาชีพของตน “เป็นหน้าที่ของเราที่ FIT ในการระดมทรัพยากรและเครือข่ายของเราเพื่อขจัดอุปสรรคที่มีอยู่ เพื่อให้นักเรียนที่มีความหลากหลายทางเชื้อชาติและชาติพันธุ์สามารถรับรู้ถึงคุณค่าของตนเองในด้านความคิดสร้างสรรค์ทั้งหมด รวมถึงแฟชั่น ความงาม การออกแบบภายใน การออกแบบกราฟิก การโฆษณา และการสื่อสาร” เธอกล่าว Stefan Larsson ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ PVH Corp. กล่าวว่า “นี่เป็นความคิดริเริ่มที่สำคัญอย่างยิ่งต่อการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกอย่างยั่งยืนในอุตสาหกรรมแฟชั่น และเรารู้สึกเป็นเกียรติที่ได้สนับสนุนการเปิดตัวในฐานะหุ้นส่วนผู้ก่อตั้ง” Stefan Larssonประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ PVH Corp. กล่าว “เป้าหมายสำหรับ Social Justice Center สอดคล้องกับค่านิยมของเราในการส่งเสริมสภาพแวดล้อมของการรวม ความเป็นเจ้าของ และความเสมอภาคสำหรับทุกคนในอุตสาหกรรม เราเชื่อว่าแนวทางเฉพาะของ SJC เพื่อให้การสนับสนุนในทุกขั้นตอนของเส้นทางอาชีพจะช่วยให้มั่นใจว่าผู้มีความสามารถเชิงสร้างสรรค์ที่มีแนวโน้ม ในชุมชน BIPOC มีเครื่องมือที่พวกเขาต้องการ เช่นเดียวกับเส้นทางที่ชัดเจนในการเข้าถึงและความสำเร็จ” “เราภูมิใจที่ได้สนับสนุน FIT ในฐานะหนึ่งในสมาชิกผู้ก่อตั้งของ Social Justice Center และสนับสนุนงานที่สำคัญของพวกเขาเพื่อสนับสนุนความหลากหลาย การรวม และความเสมอภาคทั่วทั้งอุตสาหกรรมแฟชั่น” John D. Idolประธานและประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Capri กล่าว โฮลดิ้งส์ จำกัด “ความหลากหลายและการรวมเข้าไว้ใน DNA ของแบรนด์แฟชั่นสุดหรูแต่ละแบรนด์ของเรา และเรารู้สึกตื่นเต้นสำหรับโอกาสที่จะได้ร่วมงานกับ FIT เพื่อสร้างโอกาสที่มีความหมายในด้านแฟชั่นสำหรับชุมชนที่ด้อยโอกาส” Joanne Crevoiseratประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Tapestry, Inc. กล่าวว่า “ในฐานะสมาชิกผู้ก่อตั้ง Social Justice Center เรารู้สึกเป็นเกียรติที่ได้ร่วมมือกับ FIT เพื่อพัฒนาความเท่าเทียมและโอกาสในอุตสาหกรรมแฟชั่นและทำให้เกิดการเปลี่ยนแปลงที่แท้จริงและยั่งยืน ” เราเชื่อว่าการนำภูมิหลังและประสบการณ์ที่แตกต่างกันมารวมตัวกันจะจุดประกายความฉลาดและการทำงานของ Social Justice Center จะทำให้ทุกคนสมบูรณ์ เราหวังว่าจะได้ทำงานอย่างใกล้ชิดกับ FIT เพื่อทำให้โลกแฟชั่นมีความครอบคลุมมากขึ้นโดยส่งเสริมมุมมองที่ด้อยโอกาสและพรสวรรค์ BIPOC ที่จะเป็น ผู้นำในอนาคตที่ขับเคลื่อนอุตสาหกรรมของเราไปข้างหน้า” “เราภูมิใจที่ได้เป็นพันธมิตรกับ FIT ในการเปิดตัว Social Justice Center ซึ่งเป็นก้าวสำคัญในการสนับสนุนชุมชน BIPOC” มอร์ริส โกลด์ฟาร์บ ประธานและซีอีโอของ G-III Apparel Group กล่าว “G-III Apparel Group มีความมุ่งมั่นมาอย่างยาวนานต่อ FIT และโครงการที่ดีที่สุดในระดับเดียวกันซึ่งมุ่งเป้าไปที่การขับเคลื่อนอุตสาหกรรมให้ก้าวไปข้างหน้า Social Justice Center ส่งเสริมพันธกิจและงานของเราเองที่ G-III Apparel Group เพื่อบังคับใช้การเปลี่ยนแปลงและจัดหา โอกาสที่เท่าเทียมกันสำหรับทุกคน” “ผมรู้สึกเป็นเกียรติที่ได้กลับไปเรียนที่โรงเรียนเก่าและช่วยประธานาธิบดีบราวน์ในการสร้างรูปแบบที่เป็นเอกลักษณ์ของความเป็นหุ้นส่วนทางการศึกษา/อุตสาหกรรมระดับสูง ซึ่งจะเป็นประโยชน์ต่อเยาวชน BIPOC นักศึกษา และผู้เชี่ยวชาญ” เจฟฟ์ ทวีดี ศิษย์เก่าโครงการเสื้อผ้าบุรุษของ FIT กล่าว “ฉันตื่นเต้นที่จะได้พบและพูดคุยกับเพื่อนในอุตสาหกรรมและเพื่อนร่วมงานเกี่ยวกับความพยายามที่สำคัญนี้ เนื่องจาก SJC ที่ FIT เป็นอนาคตของอุตสาหกรรมสร้างสรรค์ของเรา ความพยายามนี้มีความสำคัญอย่างยิ่งต่อฉันเพราะความหลากหลายในอุตสาหกรรมหายไปนานเกินไป ,” เขาพูดว่า. ปัจจุบัน Tweedy เป็นที่ปรึกษาแบรนด์ให้กับSean Johnซึ่งให้บริการมานานกว่า 20 ปีนับตั้งแต่ก่อตั้งและได้รับชื่อเสียงในการสร้างแบรนด์และสร้างผลงานด้านการตลาดและการขายที่น่าประทับใจที่ร้านค้าปลีกและผู้บริโภคโดยตรง นอกจากนี้ ทวีดดี้ยังดำรงตำแหน่งเป็นคณะกรรมการของ Academy Sports และ Pineywood Boarding School และในฐานะที่ปรึกษาให้กับ Black Action Retail Group (BRAG) ฟิกเกอร์สเก็ตแห่งฮาร์เล็ม และนางแบบบทบาท 500 คน เป็นต้น สถาบันสาธารณะของState University of New York FIT ก่อตั้งขึ้นโดยอุตสาหกรรมแฟชั่นและมีพันธกิจที่ขับเคลื่อนด้วยภารกิจทางประวัติศาสตร์เพื่อให้แน่ใจว่าจะประสบความสำเร็จในอนาคตของทั้งศิษย์เก่าและอุตสาหกรรมสร้างสรรค์ที่กว้างขวาง ศูนย์ความยุติธรรมทางสังคมที่ FIT จะมอบทุนการศึกษาสำหรับนักเรียนระดับมัธยมศึกษาตอนต้น มัธยมปลาย และนักศึกษาวิทยาลัย เพื่อย้อนรอยการแสดงความสามารถ BIPOC ที่ด้อยโอกาสในสถาบันการศึกษา การสนับสนุนนี้รวมถึงการสอนก่อนวัยเรียนที่จะช่วยวางตำแหน่งเยาวชนให้ประสบความสำเร็จโดยการเตรียมพวกเขาสำหรับการศึกษาระดับวิทยาลัย โดยให้โอกาสในการทำงานในภาคสร้างสรรค์ เมื่อนักศึกษาอยู่ในวิทยาลัยแล้ว จะมีการนำเสนอเส้นทางสู่ความก้าวหน้าผ่านการฝึกงาน การให้คำปรึกษา และการฝึกงานที่จัดทำโดยพันธมิตรของ SJC มีทุนการศึกษามากมายพร้อมให้ใช้งานแล้ว รวมถึงทุนการศึกษา Social Justice Center Endowed, โครงการ Amsale Aspire Initiative, ทุนการศึกษา Art Smith Memorial Endowed Scholarship, รางวัล Black Student Illustrators Graduation Award และ Prada Scholarship ที่ FIT และอื่นๆ อีกมากมาย ในขณะเดียวกัน พันธมิตรของ SJC จะทำงานร่วมกับ FIT เพื่อเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กรและกระจายกรอบการทำงานตั้งแต่เริ่มต้น เพื่อปลูกฝังการเปลี่ยนแปลงทางสังคมที่ยั่งยืน SJC จะส่งเสริมโปรแกรมการให้คำปรึกษาในอุตสาหกรรมสำหรับพนักงานที่มีสี แบ่งปันแนวปฏิบัติที่ดีที่สุด สร้างเครือข่ายที่แท้จริงและมีความเกี่ยวข้องสำหรับมืออาชีพ BIPOC พัฒนาโปรแกรมการพัฒนาระดับกลางและมุ่งมั่นที่จะกระจายความเป็นผู้นำจากระดับเริ่มต้นไปยัง ห้องเอ็กเซ็กคิวทีฟสวีทและอื่น ๆ , Andrew Marc , Wilsons Leather และ GH Bass Ivana Cepeda